(通讯员 王海英)4月16日,宁夏石化公司推进杜邦安全管理模式三年安全行动计划正式启动,目的是借鉴杜邦公司先进的管理经验,训练一支高素质的员工队伍,形成良好、健康的持续改进运行机制,建设宁夏石化独特的安全管理文化。
2006年,宁夏石化引进杜邦管理理念,在全公司大力弘扬并全面推行杜邦公司“一切事故都是可以控制和避免的”安全理念,通过转变安全工作理念,用杜邦的安全理念约束全体员工的安全行为。在1年的推进过程中,初步完成杜邦安全评估、分析工作,体系建设的各项工作也已全面展开。
2007年,这个公司以推行杜邦安全管理模式改进管理为主线,制定并努力完成杜邦安全管理模式3年推进计划,计划从今年4月16日至2010年4月15日,用3年时间,打牢安全管理基础,结合杜邦管理模式的推行,建立员工自觉执行的安全长效管理机制,通过严格监督、自主管理和团队管理,进一步提高组织决策力、人员执行力,避免重大事故发生,力争人员伤害率2008年比2007年减少50%、2009年比2008年减少20%,保证设备长周期安全运转,减少事故和非计划停车的损失,从被动反应转为主动前瞻性管理,逐步实现事故伤害率为零的目标。
在4月16日的启动仪式上,杜邦公司专家将宁夏石化公司三年的推进计划进行了演示和讲解,并对其具有的深远意义进行阐述。